1-) Un dispositif d’orientation stratégique
- Des groupes thématiques : groupes de travail pluri-acteurs spécialisés (dette, Sida, droit de l’Homme, corruption, environnement…) chargés de proposer des analyses, des stratégies et des plans d’action avec des budgets afférents et de suivre le dossier chaque année.
Ainsi, 3 groupes thématiques ont été mis en place dans la phase pilote : Droits de l’Homme, Corruption et Dette.
- Un Forum : lieu de débat, d’analyse et de proposition, il rassemble une fois par an une centaine d’organisations impliquées dans la vie du programme.
Le premier forum aura lieu à la fin de la phase pilote.
- Un COS : Comité d’Orientation Stratégique constitué de 15 organisations, dont 4 organisations françaises. Il décide des orientations stratégiques et valide les programmes et les budgets.
2-) Un dispositif de mise en oeuvre
Il est géré directement par un Comité de pilotage composé d’au moins 9 organisations exclusivement camerounaises, appuyé par une Equipe technique de 6 personnes.
Plusieurs fonds sont disponibles :
Le COPIL :
- procède par contractualisation avec des OSCC pour la mise en œuvre du programme suite à des appels à projets ou des demandes d’appui direct ;
- a recours à des prestations de services ;
- agit directement via son équipe technique.
